在菲近一年人事招聘工作经验，简单分析一下各招聘平台的效果以及人群分布。

一、伯招聘

主攻东南亚地区的招聘平台，目前是菠菜行业招聘信息比较多，在这个平台的求职者简历也大多是有经验的菠菜从业者。此平台求职人群为有经验或在菲人士，急用人且不止要小白的公司可用。

二、猎聘网

此平台招聘技术类岗位或高级管理岗位适用，但是账号注册对于在菲菠菜公司会是一个难题，需国内营业执照注册，现在账号购买的靠谱途径较少以及买来之后的使用风险也较高。因为目前国内风声紧，招聘网站也出台政策，禁止一切涉外工作发布，以至于我之前发布的岗无任何菠菜字眼，但工作地点是菲律宾就被做封禁账号处理。

三、智联招聘、前程无忧、大街网

这几个平台跟猎聘一样，注册手续对于菠菜公司是个难点，建议先在国内注册公司再做申请账号动作。因为在国内知名度比较高，这几个平台人群的话跨度比较大，学历分布从初中学历到硕博都有。这里面智联服务器是最烂的，网页响应速度极慢，还号称国内第一大招聘平台，真的忍不住要黑它一把。上图这个被封禁的账号也是智联的，没有做任何通知就封禁，而且是被封前不久刚续约，咨询后被告知，费用不退！下图为大街网推出应届生专项活动。

四、58

此平台在国内也属低端人员招募首选，保安、临时工、家政等。但对于菠菜公司用人需求来看，只要把控年龄这一条件，这个平台反而是最适合的。学历不高，年纪不大，会操作

电脑打字。在我上家任职的菠菜公司中，58的招聘转化率是最高的，所以有数据证明确实如此。

五、知乎

一个好的知乎回答，会让你得到很多个对菠菜工作感兴趣人的主动私信。搜索相关菲律宾工作的话题，用心做回答，自然会有人来找到你。千万不要为了打广告而打广告，不然等你的就只是封号。也不要轻易在个人信息里留联系方式，这样会遭到举报，辛苦经营的账号就付之一炬了。我是从我牺牲的四个知乎号中总结出来的，那些账号到现在还有人私信我，但因账号限制都回复不了消息，甚是可惜。

六、贴吧、豆瓣、天涯等社区论坛

菲律宾吧俨然已经成为人事们的主要招聘途径了，因为不管从哪个渠道来的人，最终都会流到贴吧来。收到公司Offer之后，肯定会在百度里面搜罗关于菲律宾的一切信息先做了解，一两步就迈进了贴吧这个地方，看到某个人事写的帖子很精彩或者其它公司的待遇更加优厚，转身就奔新公司，前面那位已经发了Offer的人事也就前功尽弃了。看到这你可能想着我现在也要把招聘重心放在贴吧了，我现在爆个内幕你立马就心凉一半。之前菲律宾吧被专门买卖贴吧吧主的营销公司给卖出给一个人，他操控着整个吧的生杀大权，其实我从那个贴吧号早就看出了端倪，只不过没有方法能证实。一个吧龄很短，且一直没有存在感的号是怎么当上吧主的。还有些人的帖子一直不被删，而我的帖子刚发就被秒删，后来得以联系到吧主账号的操控人，要价数千来包月，你能看到的发帖者都是他的会员。因为我也好久没有进去了，刚又看了一下目前的贴吧最新状态，发现吧主已经没有了，可能是我之前的举报起作用了？官方介入？

除了菲官方吧，也可以去地方吧的招聘频道去看一下，全国大大小小的城市以及县城的贴吧，但凡是有招聘频道的几乎都有我的身影。豆瓣和天涯流量相对来说比较少，但是招聘专栏也可以做尝试，我好友里从豆瓣看到招聘信息添加我的比例还是蛮高的。

七、各种招聘群

        人事间相互甩人的这类群很多，不限制在菲的公司招人比较好用。除了甩人群，也可以加国内招聘群，有针对性的加群，比如招一个SEO，你就可以搜索关键词招相关的招聘群。乱加群不但有被封号的风险，也不能第一时间找到你想招聘的人。主要的招聘群有微信、QQ、facebook小组、LINE、TG等

        招聘平台找到的人质量都相对高一些，但是难度也比较大，从在线交流到能只身来菲上班，需要极大的信任度。而且招聘网站的账号也不太容易得到，还有开通套餐的费用其实比起那些动辄好几千返佣的公司来讲，也不贵，招到一个即是赚到。无论你从哪里找到的求职者，在加上微信或者QQ之后，要经营好自己的朋友圈，这是他们了解菲律宾的第一步。对每个人做好相应的备注，建立自己的人才库，有些人或许你现在用不到，以后公司突然招这个岗位的时候你就不用去其它地方再找了，发个朋友圈他们就会主动联系你。

以上仅代表个人观点，希望有前辈看到也能指点补充。

最后，希望在菲的广大HR，少些套路，多些真诚，货真价实，无愧于心！

展会详情

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